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崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)日常人事行政事務(wù)，包括但不限于員工招聘、入職、培訓(xùn)及離職手續(xù)辦理；
2、管理員工檔案，確保信息更新及時(shí)準(zhǔn)確，維護(hù)人事數(shù)據(jù)的安全與保密；
3、組織并實(shí)施員工考勤、假期管理，確?？记谥贫鹊挠行?zhí)行；
4、協(xié)助處理員工關(guān)系，包括解決員工糾紛，提升員工滿意度和團(tuán)隊(duì)凝聚力；
5、負(fù)責(zé)辦公用品采購與管理，維護(hù)辦公環(huán)境的整潔與舒適，保障日常辦公需求。

任職要求：
1、具備良好的溝通能力和服務(wù)意識，能夠處理員工關(guān)系及日常行政事務(wù)；
2、熟悉國家勞動(dòng)法律法規(guī)，能夠獨(dú)立完成人事行政相關(guān)工作；
3、具有優(yōu)秀的組織協(xié)調(diào)能力和解決問題的能力，能夠高效處理突發(fā)事件；
4、熟練使用辦公軟件，具備基本的數(shù)據(jù)處理和文檔管理能力；
5、有團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠與公司各部門保持良好溝通，共同推動(dòng)工作進(jìn)展。

薪資結(jié)構(gòu):底薪+績效+抽成（綜合7000-10000）

上班時(shí)間：9：00-16:30午休一個(gè)半小時(shí)
雙休

上班地點(diǎn)：集美杏林灣營運(yùn)中心6號樓